సోఫీ బేరిస్విల్, ఆండ్రియాస్ క్రాస్ మరియు మైదా ముస్తాఫిక్
ఇటీవల ప్రచురించిన కథనంలో, బేరిస్విల్, బ్రాటోలిక్ మరియు క్రాస్ ఉపాధ్యాయులు ఉపయోగించే ఒక కోపింగ్ ప్రవర్తనగా పని గంటలను పొడిగించడాన్ని పరిచయం చేశారు మరియు స్విట్జర్లాండ్లోని 560 మంది ఉపాధ్యాయుల నుండి స్వీయ-నివేదిత ప్రశ్నాపత్రం ఆధారిత డేటాను ఉపయోగించి, ఇది భావోద్వేగ అలసటకు సంబంధించినదని వారు నిరూపించారు. బర్న్అవుట్ యొక్క ప్రధాన భాగం. ఈ సంక్షిప్త కమ్యూనికేషన్ ఈ ఫోకల్ కథనం నుండి చాలా ముఖ్యమైన అన్వేషణలను సంగ్రహిస్తుంది, స్వీయ-అపాయం కలిగించే పని ప్రవర్తన (SEWB) భావనలో సుదీర్ఘ పని గంటలను పొందుపరిచింది మరియు SEWBపై తాజా చర్చలను పరిచయం చేస్తుంది. ఇది SEWBని కొలిచే అవకాశాలను వివరిస్తుంది, ఇది పాఠశాలలు మరియు ఇతర వృత్తిపరమైన సెట్టింగ్లలో కార్యాలయ ఆరోగ్య ప్రమోషన్లో లక్ష్య కార్యకలాపాలకు ప్రారంభ బిందువుగా ఉపయోగపడుతుంది.